70歳以降に、さかのぼって受給する場合は注意が必要です。
70歳を超えてからさかのぼる場合は、その受給手続きをするときの５年前
時点での繰り下げ受給という扱いになります。（2023年４月より）
例えば、73歳0か月で8年繰り下げを待機していた場合、5年前の68歳0か月に
繰り下げが開始したものとみなされます。
この場合の増額率は、0.7％X36か月分の25.2％になります。
25.2％増額された年金を一括で受け取り、73歳以降は25.2％増額された
金額を受け取ることになります。
【老齢厚生年金】
老齢厚生年金についても繰り下げ受給の注意点があります。
老齢厚生年金の場合、65歳以降の在職期間中に給与が高い場合では、
在職老齢年金制度により年金がカットされ、繰り下げの増額分が
少なくなります。月額で老齢厚生年金（報酬比例部分）と給与・賞与
（直近1年分の12分の1の額）が、47万円を超えるたとき超えた分の
2分の1の老齢厚生年金（報酬比例部分）がカット（支給停止）となります。
仮に65歳から70歳まで5年間在職し、65歳受給開始（繰り下げ増額なし）
で老齢厚生年金が100万円では、そのうち30万円がカットされる計算となり、
70歳まで繰り下げたとしても、残りの70万円分にしか42％（0.7×60か月）
の増額がされない計算になります。
受給開始の額100万円に対して29万4千円（70万円×42％）の増額となり
1カ月分（0.7％）までは増えないこととなります。
老齢基礎年金は、在職老齢年金制度の対象外ですのでこのような
調整はありません。